关于郡是

企业理念与CSR

本公司是由创业者波多野鹤吉于1896年8月在何鹿郡(现京都府绫部市)创立,当时是以振兴作为当地产业的蚕丝业为公司成立的宗旨。为了从公司名称上反应这一“郡的方针”,因此将公司名称定为“郡是”,作为将与当地社会、与周围所有相关者共存共荣为目标的公司,郡是制丝株式会社(即现在郡是株式会社)正式开始营业。我们以“尊重他人”、“提供优良产品”、“共存共荣”等创业精神为经营理念,通过实践社训,努力为社会做出贡献。

创业精神

以尊重他人和生产优良产品为基础,与周围所有相关者实现共存共荣

创业精神

  • 1. 努力提供优良产品,为社会做出贡献。
  • 1. 以诚意赢得信任。
  • 1. 保持活力和创意,以争创世界一流为目标。

郡是行动规范

第一章

郡是努力通过企业活动来为社会作出贡献,担负起企业市民的责任。

第二章

郡是按照全世界共同遵守的公正规则来展开活动。

第三章

我们在任何情况下都积极果敢地勇于挑战,同时头脑清醒地采取行动。

为所有利益相关者

CSR基本方针

郡是以企业理念、社训、行动规范为不变经线,更加敏锐灵活、诚心诚意地满足所有周围利益相关者的要求和期望,积极公正地推进诚信的企业活动,努力实现地球、社会和企业的可持续性发展,真正履行企业的社会责任。

1. 为消费者

时时站在消费者的立场上考虑问题,为消费者提供优良的产品和服务,实现“卖得开心、买得愉快”。将品质放在第一位,追求安全、安心、舒适和满足,通过开发并提供有益于环境与人类的产品和服务,为实现可持续发展的社会不断努力。

2. 与公司员工的关系

对公司员工实行无差别雇用和待遇,以求提供人人平等的机会。尊重所有事业活动相关人员的人权,决不进行强制劳动和雇用儿童。积极推进员工们可发挥人得其位、位得其人以及多样性的能力开发,培养能为社会做贡献的人才。并且,在法律最大允许范围内,尊重公司员工自愿组成工会组织的自由以及集体进行交涉的权利。

3. 与供应商的关系

以实现共存共荣为目标。遵守垄断禁止法、承包法等相关法令法规及其精神,自由、公正地进行交易活动。不从事有违公正性嫌疑的送礼和招待行为,亦不接受这些行为。做到禁止差别雇用、禁止强制劳动、禁止雇用儿童。

4. 为股东与投资者

通过CSR推进,提高股东和投资者对企业的信任度。积极、公正地发布企业信息,决不辜负其信任。

5. 为当地社会

积极参与社会及当地的活动,与社会建立友好关系,为地球与社会的可持续性而努力。不从事雇用童工、强制劳动、残酷惩罚等非人道的劳动行为;不因人种、国籍和性别而差别对待。

6. 为地球环境

在事业活动的整个过程中,积极致力于保护地球环境和减少二氧化碳。通过事业活动提供环保型的产品和服务,为实现环保型社会做出贡献。